SSK başlangıç yılı 1994, 2004 ve 2014 olan yaşadı! 2160 ve 3600 gün ile erken emeklilik kapıda

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), erken emeklilikle bağlantılı olan duyuruları ile Türkiye'deki binlerce insanın dikkatini çekiyor. Ayrıca SGK, geçmiş dönemlerde SSK başlangıç yılı 1994, 2004 ve 2014 olan adeta yaşadı bile dedirtebilen bazı paylaşımlarda bulunmuştu. Zira söz konusu paylaşımlarda, 2160 ve 3600 gün primle erken emeklilik imkanı oluşabildiği görüldü. Peki, nasıl? İşte detaylar...

Okan Kabuk

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), Türkiye'deki binlerce sigortalı çalışanın gündeminde yer alıyor. Çünkü zaman zaman erken emeklilikle ilgili bazı paylaşımlar yapıyor. Bu nedenle erken emeklilik hayali kuran milyonlarca sigortalı çalışan, SGK tarafından yapılan açıklamaları takip ediyor.

Öte yandan SGK, geçmiş dönemlerde bazı şartlara bağlı olarak erken emeklilik hakkı oluşabildiğini açıklamıştı. Bahsedilen açıklamalara göre, SSK başlangıç yılı 1994, 2004, 2014 ve diğer tarihlerde olan kişiler adeta yaşadı bile denilebiliyor. Çünkü bazı durumlarda erken emeklilik imkanı oluşabiliyor.

Peki, SGK hangi durumlarda erken emeklilik imkanı sağlıyor? Ayrıca SSK başlangıç yılı 1994, 2004, 2014 ve diğer tarihlerdeki kişileri kapsayan haklar ne?

Aşağıda 2160 ve 3600 gün primle erken emeklilik hakkı oluşabilen durumlardan bazıları yer alıyor.

SGK TARAFINDAN ANNELER İÇİN SUNULAN HAK

SGK, bazı şartlar oluştuğunda çalışan anneler için 2160 gün (6 yıl) borçlanma ile erken emeklilik imkanı sağlayabiliyor.

Bu doğrultuda 3 çocuğa kadar borçlanma ile sigortalı çalışan anneler, prim ve yaş şartlarını doldurduktan sonra 6 yıl önceden emekli olabiliyorlar.

1800 GÜN PRİMLE EMEKLİLİK

İş yapma gücünde yüzde 60 ve üzeri kayıp yaşayan sigortalı çalışanlar, malulen emeklilik imkanından faydalanabiliyorlar. Böyle bir durumla karşı karşıya kalan kişilerin, sağlık raporu almaları ve bazı şartları yerine getirmeleri gerekiyor.

Malulen emeklilik sürecinde yaş şartı aranmıyor ve en az 1800 gün prime bakılıyor.

ENGELLİ ÇALIŞANLARA YÖNELİK HAK

Engelli çalışan kişiler için SGK tarafından açıklanan bazı haklar bulunuyor. SGK tarafından yapılan paylaşımlara göre, yüzde 40 ve üzeri engelli indirimi olan çalışanlar, 15 yıl ve 3600 günden başlayarak erken emekli olabiliyorlar.

Ek olarak SGK tarafından sağlanan bu hakta, yaş şartı aranmıyor.

KISMİ EMEKLİLİK

Bazı şartlar oluştuğunda, 15 yıl ve 3600 günü tamamlayan sigortalı çalışanlar erken emekli olabiliyorlar. Kısmi emeklilik kapsamında gerçekleşen bu hakta, yaş şartının yerine getirilmesi gerekiyor.

Öte yandan bu hakkın, 9 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olan çalışanlar için geçerli olduğu belirtiliyor.

Not: Erken emeklilik ve diğer konular hakkında daha detaylı bilgi almak için SGK ile iletişime geçilebilir.

Sözlü ve yazılı yok: 55 KPSS puanı olan yaşadı! Çok sayıda personel alımı yapılacak