Kadroya geçen taşeron işçiler için ümitlendiren gelişme

Kadroya geçen taşeron işçiler için ümitlendiren gelişme

Ekonomi Haberleri

Taşeron işçiler tarafından açılan dava Yargıtay 22. Hukuk Dairesinde görüldü ve geçtiğimiz yılın Mayıs ayında yeni bir karar imza atıldı. Söz konusu kararda, belediye şirketinin kamu kuruluşu değil, özel hukuk hükümlerine tabi şirket olduğuna yer verilirken bu karar beklentileri boşa çıkardı. Bu kararın ardından 2 sevindiren karar geldi.

Taşeron işçiler tarafından açılan dava Yargıtay 22. Hukuk Dairesinde görüldü ve geçtiğimiz yılın Mayıs ayında yeni bir karar imza atıldı. Söz konusu kararda, belediye şirketinin kamu kuruluşu değil, özel hukuk hükümlerine tabi şirket olduğuna yer verilirken bu karar beklentileri boşa çıkardı. Bu kararın ardından 2 sevindiren karar geldi.

 Antalya Bölge İdare Mahkemesi 9. Hukuk Dairesi ile Yargıtay 9. Hukuk Dairesi tarafından verilen önemli kararlar, işçileri umutlandırdı.

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi’nin 27 Kasım 2018 tarihli, 2015/27985 esas ve 2018/21541 sayılı kararına konu dava İstanbul Büyükşehir Belediyesi’ne ait İETT’de, taşerona bağlı olarak çalışan bir işçi tarafından açıldı. İşçi, İETT’de çalışan işçilere ödenen ilave tediyenin kendisine de ödenmesini talep etti.

Taşeron firmanın yüzde 99 hissesinin doğrudan belediyeye, yüzde 1’inin ise belediyenin bir iştirakine ait olduğuna dikkat çekilen kararda, işçilerin işe alınmalarında, işin yapılmasında ve işin yönetiminde İETT’nin söz sahibi olduğu, işveren yetkilerini kullandığı kaydedildi. Yargıtay, işçinin başından beri İETT çalışanı olarak kabul edilmesine hükmetti.

Tüm Ekonomi haberleri için tıklayın